职业发展

在燕京学堂,学子们有机会探索自我,发展兴趣,为未来职业的选择做好铺垫。燕京学堂职业发展与就业指导工作旨在帮助学生了解自身特点与优势,培养职业规划意识,探索自身发展方向,提高求职竞争实力。学堂积极整合校内外优质资源,展开一对一就业指导咨询、企业参访与推荐、领导力提升与求职技巧系列培训等活动。无论学子是否已有明确的发展方向和职业理想,燕京学堂都会根据每个学子的特点,提供个性化有针对性的就业指导。


除了专门的职业发展服务外,学子们还能享有学堂内更广泛的职业发展支持。学堂鼓励学子也与论文导师、教授和工作人员等进行沟通。学堂也支持学子们积极参与各类国际论坛及会议,了解各学科与行业的发展,开阔眼界,为未来职业做好准备。

活 动

谈判技巧工作坊

主讲人:Ashwin Kaja先生,律师、教育专业人士、青年企业家。
主要内容:在跨文化交流的语境中,如何与不同国籍、不同文化背景的人进行沟通和交涉;谈判技巧在职场和日常生活中的应用。

面试技巧工作坊

主讲人:Malcolm Nerva先生,新创知信(北京)管理咨询有限公司创始人、董事、总经理。
主要内容:开展了面试技巧培训。主要关注沟通、语言技巧及自我意识的培养。

自信演讲工作坊

主讲人:陈欣女士(Cynthia Chen),专注培训咨询领域十余年,北京职慧公益创业发展中心创始人。
主要内容:从“言、行、举、止”四个方面,训练公众演讲技巧;练习演讲中的“眼脑控制”。

青年分享会

主讲人:Keren Ruth, 学愿桥合伙创始人;Jessie Wang, 北京女性网络创始人;Kate Wong, 麦可思副主席;Jasmine Lau, 益启慈善合伙创始人。
主要内容:分享他们有关创业的经历和见解,讨论如何在探索经营自己的事业。

社会影响力系列培训

合作方:益启慈善(Philanthropy in Motion)
主要内容:燕京学堂与益启慈善合作开展的社会影响力系列培训(PIM Social Impact Program),是一个关注领导力培训的浸入式体验项目。学子们在一系列工作坊、参观与自主调研项目中,学习如何更有效地思考、如何进行组织性评估及如何在沟通中达成一致。

一对一职业咨询

学堂为有意在中国实习、工作的学子提供一对一就业指导与职业咨询服务。
学堂高级领导、导师会与燕京学子进行一对一交流,帮助学子了解自身特点及优势,有针对性地寻找职业机会和职业发展发现。